ll Fondo di Previdenza per il personale appartenente ai ruoli Ispettori, Sovrintendenti e Appuntati e Finanzieri ĆØ un Ente avente personalitĆ giuridica, con il fine di erogare una previdenza integrativa, aggiuntiva a quella principale dellāINPS, e la possibilitĆ di concedere prestiti.
Istituito dal R.D.L. del 5 luglio 1934, n. 1187, convertito in legge il 4 aprile 1935, n. 568 ĆØ sottoposto alla vigilanza del Ministro dellāEconomia e delle Finanze. In attuazione al D. Lgs. n. 165 del 30 marzo 2001, talune attribuzioni inerenti la gestione sono attribuite al Comandante in Seconda, su delega del Comandante Generale, nella sua qualitĆ di Dirigente Generale.
La Camera dĆ lāok alla proposta di Legge sullāoblio oncologico
Leggi l'articolo →Il premio di previdenza prevede per il personale che cessa dal servizio unaĀ liquidazione nella misura del 2,80% dell’80% dello stipendio annuo lordo percepitoĀ ed ĆØ esente da tassazione, mentre il premio aggiuntivo di cui allāart 4, legge 30 novembre 1961, n. 1326 ĆØ commisurato agli anni di effettivo servizio prestato nella Guardia di Finanza e diversamente dal primo, risulta interamente imponibile ai fini Irpef.
In merito ai timori paventati negli ultimi giorni ĆØ doveroso evidenziare che, a seguito di unāattenta analisi dei bilanci pubblicati dallāEnte (dal 2009 al 2022), appare inevitabile una rideterminazione della misura del contributo degli iscritti in quanto, nel medio periodo, non risulterebbe una sufficiente copertura finanziaria per garantire la stessa entitĆ dei premi di previdenza da elargire nel corso dei prossimi anni e quindi sarebbe ingiusto penalizzare ulteriormente i colleghi che andranno in quiescenza, di fatto giĆ penalizzati da un assegno pensionistico piĆ¹ basso in virtĆ¹ del nuovo sistema āpensionistico contributivoā.
La problematica ĆØ generata da due cause concomitanti:
Al quotidiano Gazzetta di Modena la richiesta di spazi in cambio della cessazione di imbrattamenti e vandalismi
Leggi l'articolo →- costante incremento del numero del personale congedato, fenomeno che si protrarrĆ anche per il prossimo quinquennio;
- assenza di misure contenitive non intraprese in precedenza e tese alla stabilizzazione dei dati economici.
USIF ritiene condivisibile la rideterminazione del contributo, nella misura in cui si debba salvaguardare la soliditĆ patrimoniale dellāEnte in quanto a sua volta determina una forma di previdenza integrativa a vantaggio degli iscritti al Fondo e nellāulteriore considerazione della salvaguardia normativa a favore del personale I.S.A.F. circa le modalitĆ di erogazione del premio, il quale deve essere corrisposto in misuraĀ mai inferiore all’importo dei contributi versati.Ā Inoltre, per quanto riguarda la paventata notizia circa la possibilitĆ di accorpamento della Cassa Ufficiali con il Fondo di Previdenza per I.S.A.F, dallāanalisi del quadro normativo di riferimento emerge che, una qualsiasi modifica strutturale dei due istituti, appare particolarmente complessa, tra lāaltro, allo stato molto difficile e non di celere sviluppo.Ā Sicuramente auspicabile risulta invece il coinvolgimento delle Associazioni Sindacali rappresentative della Guardia di Finanza nelle riunioni in cui si determineranno le scelte strategiche degli Enti, soprattutto quale forma di garanzia e condivisione delle decisioni che, per loro natura, avranno riflessi economici sul personale.
Informa un comunicato dell’USIF, sindacato dei Finanzieri.
(13 febbraio 2024)
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